题记:哪有什么岁月静好,不过是有人替你负重前行。———苏心
昨天阿宁去县城了,在她庆幸自己可以稍微休息一下的时候,她的工作就压在了其他人的身上,替她的人只能是她的领导。
阿宁今天才发现,由于昨天她值班,而她请假了,她值班的任务就空缺了,而单位又人手紧缺,各自都有各自的工作,谁都不愿意接手额外的工作,她的工作只能她的直系领导,严负责了。
可怜的严值了一天一夜的班,白天早八点到晚八点,是阿宁值班的时间,晚八点到早八点是严的班,结果一天一夜的班,都让严值班了。
严:朋友圈:一天一夜,配图(白天黑夜的值班照)
阿宁:默默点了个赞,辛苦了🙏🙏
经过这次阿宁知道,请假不是好请的,你的工作需要别人替你来做,如果别人替你以后,肯定就欠人情了,众所周知,人情不是好还的。
对于这个,阿宁确实不知道怎么处理,上班这几天以来,很多人帮了阿宁很多,阿宁确实都记着,吕帮阿宁安顿,熟悉签到事宜,丹在阿宁寒冷时关心她,严和旭在阿宁值班时经常捎带她,尤其是严,明和另一位同事帮阿宁付过餐费,杜帮阿宁办过那些,还是第一个给过阿宁温暖的前辈。
阿宁:其实,能留住人的不是严规苛责,而是点滴的温馨。
所以对于职工来说,更希望遇到贴心的单位,许多人都爱在发达城市工作,在发展较好的城市里,不仅工资高一点,相对来说,生活环境以及交通便利对工作影响很大,尤其是生活环境,对阿宁影响更大。
昨天送文件,竟然是送给廷,廷是负责阿宁政审的一个主任,由于阿宁是湉市的,单位又是泷市的,政审的时候泷市委托湉市乾安县的组织部审的,但是由于两边的文件表格填法和纸张不一样,而刚开始阿宁以为本县的一直负责政审结束就好了,结果到快交材料的时候才知道,材料需要按照工作单位这边的要求准备,而那时候准备这些时间有点紧,在和廷沟通的时候,廷教会了阿宁少说多问,一定要多问多问多问,不然行政真做不下去,这是给阿宁留下一点阴影的第一位领导。
送文件之前,阿宁真的挺怕见到这位的,送之前在心里做了很久的心理暗示,结果到之后,才发现他不在,就放在那了,但阿宁还是给他们都说了一下。
阿宁:您好,我是阿宁,萍镇的文件需要送给您,但您不在,我放在公务员组了。
过了很久,廷回复了好
阿宁:阿宁心想,虽然这位脾气可能不太好,但工作上还是可以的,真正教给了我入职第一课,挺感谢他的
然后阿宁依次给这件事相关的人,说了一遍。
今天回想起来这件事,依然有点感激他,但依然有点怕他,这种矛盾的心理是阿宁对廷的感觉,也是她对其他这类人的感觉。
后记:又敬又怕可能是职场上最容易出现的心理了,即使我微笑面对你,但眼底深处,依然可见一丝惧意,所以我对你会比对其他人更礼貌。
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